상담 전 준비는 Reeca가,
깊은 코칭은 담당자가.
Reeca는 학생의 이력서·자소서·면접 준비를 먼저 정리하고,
담당자가 상담 전에 봐야 할 보완 포인트를 선명하게 보여줍니다.
이력서, 자소서, 면접 상태를 한 번에 정리해 학생이 어떤 도움을 먼저 받아야 하는지 보여줍니다.
경험 구조화, 성과 표현, 직무 연결성처럼 상담에서 바로 다룰 보완 포인트를 정리합니다.
지원 직무와 JD를 반영해 문항별 초안을 만들고, 부족한 근거를 표시합니다.
이력서 속 경험을 예상 질문과 답변 연습으로 이어 상담 전 준비도를 높입니다.
반복 첨삭이 쌓일수록,
깊은 상담 시간은 줄어듭니다.
학생은 빠른 피드백을 원하고, 기관은 더 많은 대상자를 지원해야 합니다. 하지만 현장에서는 이력서 검토, 자소서 구조 수정, 상담 전 상태 파악이 먼저 쌓입니다.
상담 전 상태 파악
누가 준비되어 있고, 누가 먼저 도움이 필요한지 알기 어렵습니다.
반복되는 1차 첨삭
기본 문장 수정과 구조 정리가 상담 시간을 먼저 차지합니다.
분리된 서류·면접 준비
이력서, 자소서, 면접이 따로 움직이면 준비 흐름이 끊깁니다.
Reeca AI로 학생의 취업 준비를
서류부터 면접까지 한 번에 끌어올리세요.
경험과 역량을 구조화하고, 무엇을 먼저 고칠지 알려줍니다.
지원 직무와 질문 의도를 반영해 문항별 초안을 만듭니다.
본인의 경험 중 지원 직무와 가장 연결되는 사례를 작성해주세요.
저는 고객 데이터를 기반으로 문제를 정의하고, 실험을 통해 개선안을 검증한 경험이 있습니다.
OO 프로젝트에서 캠페인 참여율이 낮은 원인을 분석하기 위해 사용자 행동 데이터를 정리했고, 세그먼트별 메시지를 다르게 설계했습니다.
그 결과 참여율을 높였고, 이 경험은 {직무명}에서 필요한 고객 이해와 실행력으로 이어질 수 있습니다.
STAR 구조 적용서류에 적힌 경험을 답변으로 연결하고, 보완점을 정리합니다.
가장 어려웠던 문제를 어떻게 해결했는지 설명해주세요.
성과 수치와 본인의 역할 범위를 더 명확히 말하면 답변 설득력이 높아집니다.
학생의 경험과 준비 상태에 맞는 채용공고를 추천합니다.
운영 대시보드
학생의 준비 상태, 기능 사용 흐름, 상담 추천 대상을 한 화면에서 확인합니다.
OO 부트캠프 · 2026 Winter Cohort
학생 준비도와 상담 우선순위를 실시간으로 확인합니다.
자주 묻는 질문
대학 취업지원센터, 부트캠프, 청년센터, 민간 취업교육기관처럼 다수의 학생을 상담하고 취업 준비 과정을 관리하는 조직에 적합합니다.
이력서 피드백, JD 기반 자소서 생성, AI 모의면접, 채용공고 추천을 통해 상담 전 1차 준비를 마칠 수 있습니다.
학생별 준비 상태, 기능 사용 이력, 상담 추천 대상, 피드백 이후 개선 흐름을 대시보드에서 확인할 수 있습니다.
아닙니다. 기존 상담 운영 위에 학생 사전 준비와 관리자 추적 기능을 더하는 방식으로 시작할 수 있습니다.
상담 전 준비를
더 선명하게 만드세요.
학생은 먼저 정리된 상태로 상담에 참여하고, 담당자는 더 깊은 코칭에 집중할 수 있습니다.